Այնպես որ, խելացի ներդրողները պետք է ներդրումներ կատարեն այն հազվագյուտ ընկերություններում, որոնք կին են կոչում:
Կանայք առաջատար դիրքերում են, ավելացնել շահութաբերությունը
Չեն անտեսել շատ հետազոտություններ:
Կանանց կորպորատիվ ղեկավարության դերը բարձրացնում է կորպորատիվ շահութաբերությունը:
Միջազգային տնտեսագիտության Peterson ինստիտուտը (PIIE) համագործակցեց EY- ի հետ `ուսումնասիրելու 91 երկրներում գործող 21,980 գլոբալ հրապարակային ընկերություններ` ոլորտների եւ ոլորտների խառնուրդից: Արդյունքները հաստատեցին, որ C-Suite- ի պաշտոններում կանանց առնվազն 30 տոկոսը զբաղեցնում է 6 տոկոսը `ընկերության միջին շահույթը:
2002 եւ 2014 թվականներին Fortune 1000- ի 80 ընկերությունները կանանց ղեկավարների հետ միասին կատարել են S & P 500 կատարողականը 226 տոկոսով, ըստ Quantopian հետազոտության: Լավագույն կատարողներն էին Mindy Grossman- ը, HSNi- ում, տան վաճառքի ծնողի եւ Debra Cafaro- ին, Ventas- ում, առողջապահության եւ ավագ կենսամակարդակի բարձրակարգ ռեյտինգ: Այդ ժամանակահատվածում երկու կանանց առաջնորդները նախորդ ներդրումներն ավելացրեցին իրենց ընկերություններում `ավելի քան 500 տոկոսով:
McKinsey- ը եւ ընկերությունը մի քանի օր ուսումնասիրել են այս թեման եւ հետազոտության առատությունը:
«Կանայք, որպես արժեքավոր ակտիվ» զեկույցը (pdf) պարզել է, որ «ընկերությունները, որտեղ տղամարդկանց եւ կանանց կողմից ղեկավարվող պաշտոններ են զբաղեցնում, ունեն համապատասխան շահութաբերության շուկայական կապիտալիզացիա եւ ավելի բարձր մակարդակ:
Կան շատ հետազոտություններ, որոնք հերքել են կանանց ազդեցությունը ղեկավարության դերերում, ինչը հանգեցնում է կորպորատիվ շահութաբերության բարձրացմանը:
Ահա մի քանի գաղափարներ, թե ինչու դա այդպես է:
Ինչու են կանայք շահութաբերության վրա ֆինանսական ազդեցություն ունենում
Կանայք եւ տղամարդիկ ունեն հստակ առաջնորդական ոճեր եւ կենտրոնանում են կորպորատիվ կառուցվածքի տարբեր կողմերին: Նրանց տարբեր ծագումը եւ փորձը ստեղծում են ավելի մեծ գիտելիքներ, քան տղամարդը: Վերջիվերջո, տղամարդկանց եւ կանանց համադրելով ղեկավարության դերերում, ընկերությունը կարող է հասնել ավելի մեծ բիզնեսի արդյունքների:
2016 թ.-ի Համաշխարհային տնտեսական ֆորումում նշել է UC Berkley- ի Haas Business School- ի տնտեսագիտության եւ բիզնեսի պրոֆեսոր Լաուրա Դ'Ադրե Թայսոնը, կանայք շահագրգռված են բիզնեսով, այդ թվում `բարելավված նորարարության եւ բարդ որոշումների կայացման գործընթացում:
Ներդրումներ գիրք կանանց ընկերություններից
Եթե դուք ցանկանում եք շահագործել բարձր վայրերում կանանց բիզնեսի բծախնդրությունը, ահա այստեղ որոշ միջոցներ եւ բաժնետոմսեր ստուգելու համար: Իհարկե, երբ ներդրումային պոտենցիալի համար ֆիրմային կամ ֆոնդ է գնահատվում, կատարեք ձեր պատշաճ ջանասիրությունը եւ հետազոտությունը :
Ֆոնդի ներդրողի համար համարեք այս երկու «կանանց կենտրոնացած» միջոցները.
- Pax Elevate Global Կանանց Ցուցանիշի Հիմնադրամ (PXWEX): Այս ֆոնդը ներդրումներ է կատարում կանանց առաջնորդության առաջատար ընկերությունների լավագույն բաժնետոմսերում:
- SPDR Գենդերային բազմազանության ինդեքսը ETF (SHE): Սա վերջերս ETF- ի ներդրումները սկսեց «CEO- ի, խորհրդի կամ ավագ ղեկավարության» պաշտոններում կանանց ընկերություններում:
Առանձին ֆոնդերի ընտրողների համար, հետեւում է հունիսի 2017-ի դրությամբ կանանց ղեկավարների 28 S & P 500 ընկերությունների ցանկը, շահույթ չհետապնդող Catalyst- ի միջոցով.
- Մարի Տ Բարա, General Motors Co. (GM)
- Հեեր Բրես, Մյլան Ն.Վ.
- Michele Buck, The Hershey ընկերությունը
- Դեբրա Ա. Կաֆարո, Ventas, Inc.
- Safra A. Catz, Oracle Corp. (համանախագահ)
- Դեբրայի Crew, Reynolds American Inc.
- Մերի Դիլոն, Ուլտա Գեղեցկություն
- Ադենա Ֆրիդման, Նասդաք
- Margaret "Margo" Georgiadis, Mattel, Inc.
- Lynn J. Good- ը, Duke Energy Corp.
- Շիրա Գուդմանը, Շտապլես, Inc.
- Tricia Griffith, Պրոգրեսիվ Corp.
- Մարիլին Ա. Հյուզսոն, Lockheed Martin Corp.
- Vicki Hollub- ը, Occidental Petroleum Corp.
- Մարգարեթ Քին, Synchrony Financial
- Gracia C. Martore, TEGNA- ն
- Beth E. Mooney- ը, KeyCorp- ը
- Դենիս Մ. Մորիսոն, Campbell Soup Co.
- Indra K. Nooyi, PepsiCo, Inc.
- Պհեբե Ն. Նովակովիչ, General Dynamics Corp.
- Patricia K. Poppe, CMS Էներգիա
- Debra L. Reed, Sempra Energy Corp.
- Barbara Rentler- ը, Ross Stores, Inc.- ը:
- Վիրջինիա Մ. Ռոմեթի, Միջազգային բիզնես մեքենաներ (IBM) Corp.
- Irene B. Rosenfeld, Mondelez International, Inc.
- Սյուզան Ն. Սթորի, American Water Works Company, Inc.
- Մեգ Ուիթման, Hewlett-Packard Enterprise
- Գեյշան Ուիլյամս, PG & E Corp.
Զարմանալի չէ, որ կանանց ղեկավար պաշտոններում կանայք ֆինանսավորեն ֆինանսական ընկերությունները: Եթե դուք համոզված եք հետազոտության արդյունքում, ուսումնասիրեք կանանց մասնակցող ընկերությունների այս ցուցակը եւ դրանք մանրակրկիտ վերլուծության միջոցով: Դուք կարող եք գտնել որոշակի ադամանդներ, որոնք արժե ձեր ներդրումային դոլարները:
Բարբարա Ա. Ֆրիդբերգը նախկին պորտֆելային մենեջեր եւ բուհական ներդրումների ուսուցչուհի է: Նրա գրողը հայտնվում է տարբեր կայքերում, այդ թվում ` Ռոբո-խորհրդատու Pros.com եւ Բարբարա Ֆրիդբերգի անձնական ֆինանսներ :