Խթանող վստահվածները աշխատում են

Օգտագործելով հավատարմագրային ծախսեր `խրախուսելու վարքագիծը

Ինչպես եք ստանում ձեր երեխաները, ինչ ուզում եք: Ցանկացած ծնող ձեզ կասի, որ դա բավականին դժվար է, երբ երեխաները փոքր են եւ միայն ծանրանում են, երբ նրանք մեծանում են: Այնուամենայնիվ, շատերը փորձում են օգտագործել իրենց դրամապանակները, վերահսկելու իրենց երեխաներին: Քանի երեխաներ, պատանիներ եւ նույնիսկ հասուն մեծահասակներ սպառնում են ապատեղեկատվությանը : Մինչդեռ երբեմն երեխային լիովին ազատվում է կամքից, ծնողներից շատերը չեն ցանկանում այդ ծայրահեղ քայլը ձեռնարկել:

Այնուամենայնիվ, կա այլընտրանք:

Խթանող վստահված անձինք

«Հուսադրող վստահության» օգտագործումը դարձել է գովազդային պլանավորման մասնագետների եւ նրանց հաճախորդների միջեւ քննարկման հանրահայտ թեմա: Հավատարմագրման խթանման դրույթները նախատեսված են խրախուսելու որոշակի վարքագծի, կոնկրետ խնդիրների լուծման կամ խթանելու կյանքի ընդհանուր փիլիսոփայությունը: Առաջարկվող խթանը ֆինանսական է: Եթե ​​վստահված շահառուը ցանկալի վարք է դրսեւորում, ապա նա վստահում է ավելի շատ գումար: (Որոշ շրջաններում, որը կոչվում է կաշառակերություն):

Երբեմն վստահությունը ներառում է ընդհանուր հայտարարություն, որը ներառում է ծնողների փիլիսոփայությունը: Հետագայում հոգաբարձուին ուղղորդվում է փիլիսոփայության այս հայտարարությունը իր հայեցողությունը իրականացնելու համար : Օրինակ, հոգաբարձուն կարող է ուղղորդվել որեւէ վստահության բաշխման, որը կարող է շահառուի համար խրախուսել ինքնավստահ լինելը: Երբեմն օբյեկտիվ չափանիշներ են պարունակվում Վստահության կողմի համար, որը վերահսկում է այն բաշխումը:

Որոշ ստանդարտներ ենթադրում են, որ վստահության բաշխումը պետք է հավասարազոր եկամուտ ստանա: Որքան շատ եք վաստակում, այնքան ավելի շատ եք ստանում վստահությունը:

Շատ հարուստ հաճախորդները մտահոգություն են հայտնում, որ իրենց երեխաներին շատ ժառանգություն թողնելով «փչացնելու» է նրանց: Նրանք մտահոգված են, որ երեխան չի կարող աշխատել անձնական դժվարություններ ձեռք բերելու համար, եւ որ շատ գումար ունենալու դեպքում երեխան կդառնա հասարակության արդյունավետ անդամ դառնալու համար:

Իրականում շատ երեխաներ կան «մասնագիտական ​​ժառանգներ» եւ ոչինչ չեն անում, բայց իրենց ժառանգած հարստության վրա լուրջ են ապրում:

«Կատարյալ ժառանգությունը»

Այս խնդրի պարզ լուծումը ամեն ինչ չպետք է թողնել երեխաներին: Ուորեն Ֆուֆտեի խոսքերով, կատարյալ ժառանգությունը «բավարար գումար է, որպեսզի նրանք զգան, որ կարող են ինչ-որ բան անել, բայց ոչ այնքան, որ նրանք ոչինչ չեն կարող անել»: Այն, ինչ կատարվում էր «կատարյալ ժառանգության» վրա, տրվում էր բարեգործությանը կամ այլ շահառուներին:

Շատ հաճախորդների համար ամենակարեւորը այն է, որ երեխան ներգրավված է արտադրողական աշխատանքի մեջ: Դա պարզ է, բայց ոչ այնքան հեշտ է մտցնել վստահության փաստաթուղթ:

Այս բոլոր հնարավորությունները եւ ավելին, պետք է անդրադառնան փաստաթղթում:

Անհնար է կանխատեսել, թե ինչ է բերելու ապագան եւ ինչ հատուկ հանգամանքներ կարող են ունենալ վստահության շահառու: Այս տեսակի վստահությունը շատ դժվար է նախագծել, բայց նույնիսկ ավելի դժվար է կառավարել:

Հոգաբարձուին տրվում է շատ ավելի բարդ խնդիր, քան սովորական: Նպատակային չափանիշներին հետեւելու համար Վստահված անձը պետք է ստանա եւ վերլուծի եկամտահարկի վերադարձը, բժշկական զեկույցները, տնտեսական հանգամանքները եւ շատ ավելին: Հոգաբարձուները պետք է լայն լիազորություն ունենան շահառուի հանգամանքները հետաքննելու եւ օբյեկտիվ ապացույց պահանջելու, որ շահառուները իրավունք ունեն:

Ով կարող է լինել հոգաբարձու

Ծնողները կարող են ունենալ եղբայրներ կամ բարեկամներ, որոնք կարող են ժամանակի ընթացքում հոգաբարձու լինել, սակայն երեխաներն ու թոռները, ամենայն հավանականությամբ, ավելի երկար են ապրում, քան այդ անհատները: Թվում է, թե կորպորատիվ ֆիդուցիար պետք է հաշվի առնել, առնվազն որպես իրավահաջորդ, անվանելու անհատների: Ցանկացած հոգաբարձու, որն ընդունում է այս պատասխանատվության տեսակը, կցանկանար համոզված լինել, որ վստահված գործիքը ապահովում է պատասխանատվության պաշտպանություն: Ցանկացած հոգաբարձու է մտահոգվելու վստահության շահառուի, ով անօթեւան է, քանի որ վստահության տարածման պայմանները չեն բավարարվել:

Շատ այլ նպատակներ կարող են ձգտել խրախուսական վստահության հետ: Հնարավորությունները անսահման են, ինչպես երեւակայությունը: Դժվար չէ պատկերացնել այն հաճախորդներին, որոնք ցանկանում են երեխայի ժառանգության մասին որոշակի անհատականությամբ ամուսնանալ: Կամ մի երեխա, որը չի բաժանվում: Ժառանգությունը կարող է պայմանավորված լինել մեկ բժիշկ կամ իրավաբան դառնալու կամ փաստաբանի դառնալով, քանի որ գործը կարող է լինել: Խրախուսանքը կարող էր վերաբերել կրոնին, բնակության վայրին, երեխաների թվին, մազերի երկարությանը, հագուստի գույնի - ինչ սահմանը կլինի:

Արդյոք դա աշխատում է:

Մի շահառու, որը մտահոգված է, հավանական է, որ օգնեն խթանող վստահությունը: Թմրամոլին ասելով, որ նա չի ստանա իր ժառանգությունը, եթե նա դադարում է թմրանյութ ընդունելը, չի կարող նրան դադարեցնել: Շահառուի ասելով, որ նա չի կարող ստանալ իր ժառանգությունը, եթե նա ավարտում է քոլեջը եւ տարեկան աշխատի, կարող է աշխատել $ 50,000: Սակայն հստակ է, որ ժառանգությունը միակ բանն է, որը երեխային դրդել է հասնել այդ մակարդակի հասնելու համար: Շանսերն այն է, որ այս երեխան պետք չէ խրախուսել առաջին հերթին պատասխանատու կերպով վարվել: